中小企業診断士一次からまた 勉強中

中小企業診断士試験の勉強過程をつづります

平成27年度 事例3 第4問

私の回答。

  • 人材確保、教育
  • 外国人労働者、障がい者雇用の検討
  • 作業環境の見直し
  • 高付加価値製品の開発

ちょっと回答が人事系に寄り過ぎたか。TACの回答。

  • 国内のニーズに基づき、鋳造技術力強化、海外との差別化
  • 若手人材確保
  • 継続的新市場開拓

人材確保はまぁ合ってるんだけど。国内のニーズ→鋳造技術力強化という流れは成ル程。